ØAA113 Innovasjons- og endringsledelse

Innhold og oppbygning

Kursets formål er å utvikle studentenes kunnskaper og ferdigheter som vil sette dem i stand til å bidra aktivt i innovasjons- og endringsprosesser. Kurset har en praktisk tilnærming hvor en tar utgangspunktet i cases for å illustrere endring og metoder for endring og innovasjoner.

Innhold

Innovasjons-, endrings- og omstillingsperspektiv

Ledelsesteorier og -strategier

Innovasjon i eksisterende virksomheter, verdiskaping og entreprenørskap

Innovasjonssystemet, næringsklynger og verdikjeder

Om innovasjonens tidsalder

Innovasjon i norske næringer

Prosjekter som verktøy i innovasjonsarbeid (produkt-/tjenesteutvikling, forretningsutvikling)

Coaching og selvledelse/superledelse

Organisasjonsutvikling/-læring

Motstand mot endring

Læringsutbytte

Ved fullført kurs i Innovasjons- og endringsledelse skal studenten:

• Beskrive sentrale teorier, modeller og strategier for endring og innovasjon i offentlige og private virksomheter.
• Forstå teori om innovasjon, innovasjonsledelse og innovasjonsstrategi.
• Forstå hvordan innovasjon skaper verdier og konkurransefortrinn for en virksomhet.
• Forstå teorier om ledelse av endringsprosesser i ulike kontekster og situasjoner.
• Forstå effekten av endring på individnivå og metoder for håndtering av dette.

• Analysere valgt organisasjon ut fra teorier om innovasjon og endring.
• Planlegge endringsprosesser med forslag til strategi, ledelse og metoder.
• Anvende relevante verktøy for å kunne ivareta individet i endringsprosesser.

• Kunne identifisere behov for innovasjon og endring og måter å gjennomføre slike prosesser på.
• Studenten skal gjennom kurset ha et grunnlag for kritisk refleksjon rundt planlegging og gjennomføring av innovasjons- og endringsprosesser.

Anbefalte forkunnskaper

Organisasjon I og II eller tilsvarende.

Undervisnings- og læringsformer

Arbeidsformene vil variere mellom forelesninger, gruppearbeid og praktiske øvelser.

Obligatorisk læringsaktivitet

2 obligatoriske arbeidskrav som må være godkjent før eksamen kan avlegges.

Godkjent arbeidskrav er gyldig i eksamenssemesteret og 3 påfølgende semestre.

Vurderingsform

Gruppebasert hjemmeeksamen med justerende muntlig.

Karakter blir publisert på Studentweb 24 timer før justerende muntlig.

Karakteren på gruppebasert hjemmeeksamen kan justeres opp eller ned én karakter.

Tid og sted for muntlig eksamen oppgis på Itslearning.

Karakterskala A-F der F tilsvarer ikke bestått.